Objectif professionnel
Amener une équipe à adhérer aux objectifs de l'entreprise et se les approprier totalement
Encadrer son personnel avec les objectifs de progrès et d'évolution dirigés et orientés
Fournir à la Direction un outil de contrôle et pilotage efficace et fiable
Orienter l'ensemble des moyens des S.I. vers une optimisation globale de l'entreprise
Organiser une logistique performante et optimisée qualitativement et quantitativement (S.L.I.) 
 
Domaines de compétences
MANAGEMENT
Encadrer l'accompagnement de personnes dans les différents postes tenus
Gérer des agents à statuts variés, militaires et civils
Conduire le changement et adapter la structure des entités aux objectifs de la politique de direction
Contribuer à l'élaboration d'une stratégie budgétaire et la suivre
Assurer l'adéquation compétences – fonctions – savoir être

PROJETS N.T.I.C.
Constituer les équipes nécessaires aux besoins instantanés et prévisionnels des projets
Diriger en mode matriciel les différents projets et utiliser les concepts CMMI en tant que de besoin
Mettre en œuvre une organisation matricielle : réseaux, applications, matériels, O.S.
Maintenir la juste balance entre objectifs et contraintes environnementales
Elaborer le reporting prévisionnel, de suivi et de synthèse
Analyser et synthétiser les besoins reformulés
AMOA pour un ERP de direction

TELECOM & SECURITE-SURETE
Construire les stratégies de sécurité en relation directe avec les souhaits et moyens
Homologuer les S.I. en relation avec les directives de la Direction Centrale de la Sécurité des S.I.
Réaliser inspections et audits et impulser les corrections conséquentes
Architecturer les réseaux télécom fixes et mobiles et piloter leurs constructions
Auditer les réseaux et générer les évolutions décidées
Construire une politique groupe en matière de télécom

2006 - 2008 Chargé de mission – Directeur de Projet informatique
Opportunité de mise en œuvre de la ToIP/VoIP
DP de logiciel de chiffrement inter ministériel
Mise en œuvre nationale des liaisons ASTEL T4
Adaptation des postes de travail informatiques D.G.A. PARIS

2003 - 2006 Chef du bureau de sécurité
Sécurité des personnes et des informations (OSSI)
Suivi et formation des personnes
Chef du bureau soutien et finances de la DQP
Suivi et prévisionnel de la logistique de la direction
Prévisionnel et gestion finances de la direction D.G.A.  PARIS

 

2000 - 2003 D.P. refonte réseaux hertziens – Directeur unité
AMOA: refonte des transmissions hertziennes de la RATP Direction d'unité

transmissions de la RATP RATP PARIS

 

1997 - 2000 Chef de secteur AMOA centres radio électriques
Création de service
Mise en œuvre de moyens de télécom mondiaux MINISTERE DEFENSE PARIS

1984 - 1997 Adjoint Chef de service – D.P. refonte réseaux V.D.I.
D.P. de la refonte générale du réseau V,D,I à Brest
Copie conforme sur Toulon et Cherbourg
S.L.I. de ces réseaux
Système de télésurveillance de sites dont les F.N.S. SERTIM BREST & PARIS