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Revue de presse ITProfil.com

 

20 Minutes du 22/09/2009 - "3 questions à... Damien Particelli, Directeur d'ITProfil.com"

"Les entreprises ont -elles actuellement plus tendance à utiliser le marché caché ? Oui, car elles ne recrutent qu'au compte-gouttes et ne veulent pas reçevoir trop de CV en publiant des offres d'Emploi..."
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03/2009 - Article, ITProfil.com, site Emploi & Missions Informatique package de nouvelles offres

Parution : Euroinvestor.fr ; Daily-bourse.fr ; Cortalconsors.fr ; Boursereflex.com ; //Bourse-lci.fr ; //fr.biz.yahoo.com ; Radiobfm.com ; Fortuneo.fr ; Channelbp.comEasybourse.com

"ITProfil.com, site de Emploi de référence spécialisé dans le domaine Informatique, propose de nouveaux services permettant aux chargés de recrutement, DRH, DSI, Ingénieurs commerciaux d'optimiser leur stratégie de sourcing et de communication auprès des candidats, travailleurs indépendants, stagiaires disponibles sur le marché.."
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01/2009 - Avis d'expert, "Qualification et spécialisation des ressources Informatiques : problèmatique stratégique des entreprises"

Parution : edubourse.com; itrmanager.com ; eWeek Channel Insider ; Channel business partners ; solutions-logiciels.com ;leader-emploi.comchannelbp.com ; bpm-channel.com ; journaldunet.com ; toolinux.com ;OVS 
  
"Les recruteurs recherchent désormais des profils informatiques de plus en plus experts . Pourquoi une telle mutation rentre-t-elle dans la stratégie des entreprises ? Le degré d' expertise que recherchent les responsables des ressources humaines qui embauchent du personnel informatique est de plus en plus élevé. Ce niveau d' exigence revu à la hausse s' explique tout d'abord par la complexification du système d' information et par son externalisation . Cet état de fait a été renforcé par l' émergence de nouveaux OS comme Linux, désormais déployé massivement dans les entreprises..."
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