LE CONTEXTE :
CJS, cabinet de conseil en recrutement & gestion de carrières IT recherche pour son client, un organisme public qui met en place la réforme informatique pour la modernisation de l'Etat, un Ingénieur de production  HR Access.


VOTRE MISSION : 

Au sein du pôle Opérations qui garantit les services proposés par la DSI à ses clients et directement rattaché au DSI, vos principales missions seront :
- D'être le point d'entrée pour les différents pôles de la DSI (dispose d'une vision transverse sur l'ensemble des métiers du pôle opérations)
- De gérer les incidents / problèmes et d'effectuer un support de niveau 2 et 3
- De mettre en place, maintenir des nouvelles applications, de gérer des montées en version applicatives
- De réaliser des scripts d'automatisation pour les différents traitements
- De suivre, garantir, créer des plans batch quotidiens
- De paramétrer et effectuer des développements spécifiques techniques sur les progiciels
- D'installer et configurer les outils d'exploitation
- De coordonner les exercices de Plan de Secours Informatique
- De contrôler, valider les prestations réalisées par les groupements de prestataires sur les différents SI
- De participer aux réunions projets
- De rédiger la documentation nécessaire à l'exploitation


Profil recherché :

VOS COMPETENCES :
De formation supérieure en informatique, vous avez développé une maîtrise autour de l'ERP HR Access Suite 7 et les produits HR Access ( paramétrage des rubriques, écriture des traitements dans les contextes, modifications d'écrans, de dictionnaires, écriture d'explorations, de queries). De plus, vous connaissez  un outil d'ordonnancement (de préférence Dollar Universe) et les langages de développement Shell, Perl et Dos Batch.
D'un point de vue personnel, vous savez faire preuve d'autonomie et de rigueur dans votre travail. Doté(e) de vraies qualités de communication, vous avez développé une aptitude à travailler en équipe. Vous assurez également une mission de conseil auprès des différents utilisateurs.
EXPERIENCE PROFESSIONNELLE : De 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire.