| Adia, 4ème réseau national d'agences d'emploi est un acteur reconnu dans le domaine du recrutement. Avec près de 30 000 entreprises clientes, notre objectif est d'accompagner tous les parcours professionnels. Parce que, pour nous, seules les compétences comptent, nous mettons tout en oeuvre au quotidien pour vous proposer un emploi chez nos clients en intérim, CDD ou CDI.
INTEGRATEUR D'APPLICATION H/F CDI
Mission :
Personnaliser l'application et son environnant d'exploitation pour répondre aux attentes de nos clients, en partant de l'analyse de la demande jusqu'à sa mise en oeuvre.
Principales responsabilités :
Collaborer avec les services marketing et commerciaux pour élaborer un fonctionnement répondant aux souhaits du client, en tenant compte: du modèle d'étiquette choisi, des procédures d'utilisation requises et de l'environnement informatique existant.
Etablir les spécifications, réaliser le développement, les tests et la documentation.
Collaborer avec les équipes « Terrain » pour les installations pilotes.
Mettre en place des connexions à distance par modem ou par accès Internet existant.
Intervenir en expert auprès de l'équipe « Support ».
Former des clients ou des distributeurs à l'utilisation, la configuration et au support du système.
Environnement du poste :
Contexte international, horaires décalés et astreintes possibles.
Majorité des travaux réalisés au téléphone et en télémaintenance.
Environnement technique :
Unix SCO, Linux, Windows, bases de données SQL
Script Shell, awk, Java
TCP/IP, VPN, routeurs / modems analogiques / passerelle
Profil recherché :
Profil du candidat :
BTS expérimenté ou ingénieur débutant dans le domaine de l'informatique industrielle de préférence.
La pratique de l'espagnol ou italien ou allemand est obligatoire, niveau conversationnel. La capacité à mener une conversation technique au téléphone dans cette langue est indispensable.
La connaissance de l'anglais est un plus.
Permis de conduire.
Sens du service client et sensibilité aux contraintes commerciales
Evaluation :
La performance du titulaire du poste est évaluée en fonction de : la satisfaction des clients, la réussite des installations pilotes, le respect du planning et la disponibilité du candidat au quotidien.
Rémunération :
De 20 à 30 KEUR + prime variable de l'ordre de 20% + participation, en fonction du candidat.
Localisation :
Au siège de la Société en région parisienne (95).
Déplacements internationaux régulier à prévoir.
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POUR POSTULER :
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OFFRE D'EMPLOI
